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2019年菏泽曹县教师招聘简章

       定向职申请人头与职数未达成3:1的,核减相对应的定向职,核减的职规划增多到相对应职。

       地址:曹县教和体育局一楼东厅(赣江路东段曹县头试验小学校西邻)当场身价审察需交的资料囊括:1.笔试准考据;2.《2019年曹县教系公然招聘教师申请登记表》;3.自己签名的《2019年曹县教系公然招聘教师诚信承诺书》;4.二代身份证(或旋身份证),投考安蔡楼镇、常乐乡镇、大乡镇、楼庄乡、邵庄镇、仵楼镇、朱洪庙乡、青堌乡镇、苏乡镇、魏湾镇、古营乡镇、青岗乡镇、桃源乡镇中小学校教师职的需并且供自己常住人丁登记卡。

       曹县教师招聘负责人小组负责阅卷、成绩统计、成绩宣布。

       笔试、面试成绩、考总成绩均划算到小数点后两位数,尾数四舍五入。

       各人限报一个职。

       课程专业学问按专业种类分门别类命题。

       投考人手在规程时刻内未交有关资料的,视为机动舍弃,经审察不具备投考环境的,撤销其身价。

       其它1\\.对违背公然招聘考纪的应聘人手,参看《公事员考录用违纪违规行止料理点子》(中中公民民主本国人工钱源和社会保障部令第30号)料理,对招聘职业中在不诚信情况的应聘人手,纳入业单位公然招聘违纪违规与诚信档库。

       对具备申请身价并吻合投考环境的初审经过;对不合合投考环境而未经过初审的人手,介绍理;对交资料不全的,注明缺失情节。

       依照招聘职1:2的比值以次规定参加面试的人手。

       课程专业学问考情节为所报课程务须执掌的专业学问,为百分制,占笔试成绩的70%。

       请考出生于5月1日9:00—5月5日午前9:00前登陆申请网站自行盖章笔试准考据。

       考总成绩在曹县人工钱源和社会保障局网和曹县教政事网颁布。

       撤销或核减规划的职数申请收束后在曹县人工钱源和社会保障局网(或曹县教政事网(http://曹县教局.政事.cn/)颁布。

       对投考人手的身价审察将贯注招聘职业的全进程。

       网上交款经过身价初审的人手(经过身价初审的标记是信息复核经过!),要在规程时刻内登陆申请网站进展网上交款。

       核减的招聘职规划增多到音、体、美申请比值高的职,如音、体、美职仍空缺,二次调节到其它申请比值高的职。

       )招聘职渴求的其它身价环境;根据国和省关于规程,菏泽市生源加入本省征募或外边生源加入菏泽市征募的选聘高校卒业生到村供职、三支一扶规划、大生志服务西部规划等服务基层项目人手,服务满2年、考绩合格,3年内(指2013年、2014年、2015年征募和特派人手,含2015年续聘的大生村官)投考的,推行定向招聘。

       如考生已完竣网上钱庄交款但是从申请网站查问的交款态仍为未交款,考生应在4月23日16:00前与曹县教局政工股关联(电话:0530-。

       考总成绩在曹县教网:颁布。

       招聘单位、规划和职招聘单位、规划和职及环境渴求详见《2018年曹县教系公然招聘教师职规划表》。

       面试流水线面试考生务须凭笔试准考据、面试准考据、二代身份证按面试准考据上规程时刻于当日7:00迈进考点,7:30后不可进考点,不按规程时刻进考点的按弃权对,撤销面试身价。

       申请身价一经初审经过,不许更改申请信息。

       体检基准依照《山东省教师身价认可体检基准》履行。

       )当场身价审察5月20日至5月22日,对进身价审察范畴的投考人手进展当场身价审察,复核经过的人手进展当场拍摄、收集螺纹信息(具体时刻段为午前8:30-12:00,午后14:30-18:。

       应聘人手网上交款须经过银联在线支出,应聘人手交款后要立即记名申请网站查问交款情况(交款胜利考生的交款态标记是交费胜利!申请完竣!。

       申请身价一经初审经过,不许更改申请信息。

       )体检体检在县级之上综合卫生院进展。

       申请和身价审察申请和身价审察职业按以次顺序进展:(一)申请此次考采取网上申请、网上交款、网上盖章准考据的方式进展。

       笔试成绩在曹县人工钱源和社会保障局网和公示,笔试分成教公学问和课程专业学问两有些。

       招聘简章由曹县教师招聘负责人小组负责解说。

       面试职业中,若因机构方特殊因耽误面试时刻,面试时刻相对应顺延。

       投考定向招聘职的服务基层项目人手、2019届西藏、新疆生源(高考时户口为西藏、新疆)或西藏、新疆生源2017-2018届未就业的通国一般高校卒业生、大生退伍兵士供相干资料证书。

       因机动舍弃或撤销身价造成的空缺,按笔试成绩以次递补。

       递补后仍达不到规程面试比值的,按实有够格人头参加面试。

       )面试当场身价审察收束后,依照招聘职1:2的比值以次规定加入面试的人手,对未达成规程面试比值的,按笔试成绩以次递补。

       投考人手在身价初审前屡次登陆填交投考信息的,后一次填报机动轮换前一次填报信息。

       申请身价一经初审经过,不许更改申请信息。

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